2015年，中国上海。12月9日晚，2016杰出雇主认证及颁奖典礼在上海举办，凭借优秀的人力资源实践和雇主品牌，勃林格殷格翰第三年蝉联“中国杰出雇主”认证，勃林格殷格翰台湾分公司也首次获得 “台湾杰出雇主”认证。

大中华区人力资源副总裁康越先生、台湾人力资源处处长梁一琪女士、大中华区首席财务官欧天安先生、新任中国处方药业务总经理冯耐德先生、新任大中华区医学副总裁何恒励博士、生产运营副总裁殷雪林先生以及人力资源代表、员工代表共同出席了认证典礼。

“很高兴公司能连续三年荣获‘中国杰出雇主’的称号，这既是对我们在人力资源建设方面持续努力的肯定，也是对勃林格殷格翰大中华区雇主品牌优秀实践的认可。”大中华区人力资源副总裁康越先生表示，“今年以来，我们通过进一步完善员工福利和政策、雇主价值主张和企业文化推广、人才发展规划的实施、领导力孵化项目、未来领导力模型的确立、职业发展路径的建立、员工入职管理、能力测评中心、导师体系、校际合作、CEO抗癌黄金标准等一系列项目更好地诠释了我们的人才发展体系。未来，我们将继续为员工创造更好的发展空间和成长舞台，也欢迎更多的人才加入我们，实现自己的职业规划和价值。”

中国杰出雇主”认证项目由第三方独立调研机构“杰出雇主调研机构”发起，主要从人才策略、人力资源规划、员工入职、学习和发展、业绩管理、领导力发展、职业发展和继承管理、员工福利、企业文化等九大维度对企业进行全方位评估。迄今为止，全球已有10,000多家知名企业参与“杰出雇主”项目。

作为获得认证的杰出雇主，BI将在2016年中继续使用“中国杰出雇主”的标志。这一殊荣不仅是对我们优秀的工作环境的认可，更是我们要不断优化、发展和每一位员工一起努力让公司变得更好的承诺。有你支持，BI才能更杰出！